Vous souhaitez mettre votre énergie et votre expertise au service d’une entreprise de l’Economie Sociale et Solidaire tournée vers de nouveaux projets (le secteur de l’économie circulaire, la préservation des ressources, les services aux territoires et à leurs habitants etc.) ? Vous voulez aider nos clients à faire de la prévention, de la pédagogie en matière de déchets, de l’inclusion numérique auprès de personnels en insertion et bien d’autres actions pleines de sens que vous nous aiderez à rendre possibles !
Notre équipe d’exploitation d’Ille et Vilaine souhaite accueillir son nouvel Agent Tuteur Prévention.
A PROPOS DU JOB
Rattaché au Chef d’équipe Prévention, et en étroite collaboration avec le pôle administratif du service, vous aurez pour principale activité d’être le référent de proximité des équipes prévention, travaillant sur le territoire de Rennes Métropole. Vous vous assurez du bon déroulement des activités des sites rattachés conformément aux cahiers des charges du client. Votre activité s’exerce en conformité avec les référentiels Qualité de l’entreprise (ISO 9001 et AFAQ EI-EITT) et s’inscrit dans une action d’insertion de publics éloignés de l’emploi.
Véritable ambassadeur de la collectivité quant à sa politique de diminution des déchets et de réemploi, vous aurez en charge toutes les missions afférentes au poste d’Agent de Prévention en Déchèterie (accueil des usagers ; orientation des apports ; suivi de l’état de remplissage des lieux de stockage et optimisation des enlèvements ; etc.).
En complément de ce rôle (70%), vous assurez les missions spécifiques d’intégration, de formation et de tutorat en lien avec la hiérarchie.
A ce titre vous aurez pour principales missions :
- Participer à des actions en mobilisant les usagers et en contribuant à l’élaboration des projets prévention du territoire,
- Accueillir et intégrer les nouveaux salariés dans le respect des procédures,
- Transmettre et s’assurer de la compréhension et du respect des consignes de sécurité, et plus largement des consignes de travail, par la formation sur site des nouveaux salariés conformément aux supports de formation,
- Accompagner, dans le cadre de votre rôle de tuteur, les salariés en parcours d’insertion ou non, pendant toute la durée de leurs contrats de travail,
- Participer à leur évaluation tout au long du parcours (période d’essai, période d’accompagnement renforcé, période de formation, fin de contrat, …),
- Remonter les informations nécessaires aux différents services pour l’accompagnement professionnel et social des salariés en parcours d’insertion,
- Assurer les différentes tâches administratives de reporting (vérification des bilans mensuels pour les clients, saisie informatique de données d’exploitation, etc.)
- Maîtriser et faire appliquer les procédures du système de management de la qualité de l’entreprise et participer à l’amélioration de la qualité des prestations.
Vous pourrez aussi participer aux différents projets transverses de l’entreprise.
ET VOUS ?
Plus qu’un(e) candidat(e) pour intégrer le Service Exploitations, nous recherchons une Personnalité représentant le dynamisme et le professionnalisme de la structure Tribord, en quête d’un emploi stimulant et riche de sens. Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.
Justifiant d’un Bac technique ou environnement, vous avez une 1ère expérience managériale dans les domaines d’exploitation, de la logistique ou de la production. Vous êtes garant de la qualité de la transmission du savoir et de la gestion du personnel (animation, formation, évaluation), et avez à coeur de répondre à la satisfaction de vos clients. Votre aisance relationnelle ainsi que votre appétence pour les métiers de l’environnement, de la collecte des déchets et du réemploi sont reconnues.
Vous disposez d’excellentes capacités d’adaptation et faites preuve de dynamisme, de polyvalence, d’autonomie et de capacité à travailler en équipe. Votre bonne connaissance du réseau de l’Economie Sociale et Solidaire du territoire sera un réel atout pour le poste.
Vous êtes également à l’aise avec les outils informatiques et maîtrisez le pack office. Le permis B est indispensable pour la tenue du poste.
REJOIGNEZ-NOUS !
La SAS TRIBORD propose aux collectivités territoriales et aux entreprises privées une expertise et des solutions adaptées à la maîtrise des déchets.
PME de plus de 220 salariés, reconnue nationalement pour son professionnalisme et son innovation sociale, elle exerce son activité sur le grand Ouest.
MODALITES
- CDI temps plein à pourvoir mi-septembre
- Travail le samedi + astreintes
- Poste basé à l’agence de Rennes (35)
- Déplacements fréquents
- Rémunération sur 13 mois : à négocier ensemble selon profil et expérience
BONUS
- Une création de poste.
- Une équipe dynamique et pleine d’enthousiasme, au plus près du terrain.
- Une réelle implication dans la vie de l’entreprise.
- Une Mutuelle, une Prévoyance, un Comité d’Entreprise.
Si vous êtes intéressé(e), merci d’envoyer C.V. + lettre de motivation
par mail à l’adresse : RH@e-tribord.com / 02.98.02.98.99
